Впровадження змін: від спротиву до підтримки
Это мероприятие уже прошло
ЕЩЕ из этой рубрики:
- Розумний лідер. Управління командою, результатами та особистою ефективністю - он-лайн - 24.06.2025
- Практикум внутрішнього аудиту системи менеджменту якості на основі ДСТУ ISO 9001 - он-лайн - 25.06.2025
- Системний менеджмент: Компетенції високоефективного Керівника-Лідера - он-лайн - 07.07.2025
Будь-які зміни в організації часто викликають спротив з боку співробітників. Адже більшість людей прагнуть стабільності, тому не бажають змінювати звичний ритм життя та роботи.
Проте в часи безперервних змін лідерам потрібно долати залучати співробітників до трансформацій в компанії. Як це зробити?
Поговоримо про подолання спротиву змінам та підвищення активності персоналу у впровадженні змін на черговій зустрічі Wise Advice "ВПРОВАДЖЕННЯ ЗМІН: від спротиву до підтримки"
ЯКІ ПИТАННЯ БУДЕМО ОБГОВОРЮВАТИ?
- Чому люди не люблять зміни та досить часто чинять спротив?
- Як донести до співробітників необхідність змін та переваги гнучкого підходу?
- Хто стає лідерами та агентами змін? На кого з колег можна покластися в часи турбулентності?
- Що робити керівнику, який сам втомився від безперервних змін, проте має залучати та мотивувати співробітників?
ПРИЄДНУЙТЕСЬ ДО ЗУСТРІЧЕЙ WISE ADVICE!
Об'єднавши наші, знання, досвід, мудрість та енергію ми здатні знайти найкращі рішення складних ситуацій, підтримати один одного, скоріше відновитися та формувати успішне майбутнє!
