Телесно-ориентированная терапия, Киев 2020 Курс Кехо на русском он-лайн, 2020 Чтение эмоций, онлайн, 2020 Гештальт, Одесса, июль 2020
view counter

Как успешно пройти собеседование?

Собеседование – важнейший этап в процессе поиска подходящей работы, от которого зависит слишком многое, чтобы уделить ему особое внимание. Из нашей статьи вы узнаете, как правильно подготовиться к собеседованию и как вести себя в ходе беседы, чтобы наверняка занять желанную должность.В первую очередь, прежде чем идти на собеседование, постарайтесь собрать основную информацию о компании, в которой вы бы хотели занять вакантную должность. Такой информацией, в частности, является специализация и положение, занимаемое в отрасли, а также требования к специалисту на интересующую вас должность. Неплохо будет заранее составить перечень возможных вопросов и подобрать на них ваши ответы, а еще лучше – если после составления такого списка вы проиграете ситуацию собеседования с близким человеком. И, разумеется, необходимо быть всегда готовым ответить на все вопросы, которые могут возникнуть по вашему резюме.

На собеседование являйтесь точно в назначенное время и в опрятной одежде. Во время беседы говорите о своих лучших качествах, «продавайте» себя, при этом умело аргументируя каждое сказанное вами слово. Если вы говорите, что на прошлом месте работы считались успешным сотрудником, то не поленитесь объяснить, почему это было именно так.

Еще один нюанс касается уровня заработной платы. Как правило, в газетах или в любых других специализированных изданиях, указывается примерный размер заработной платы специалистов вашей квалификации. Перед собеседованием просмотрите несколько подобных газет, чтобы при вопросе насчет желаемого уровня зарплаты выдвинуть адекватные запросы.

Не бойтесь, что ваших знаний, умений и навыков недостаточно, чтобы претендовать на желанную вакансию:

  • Во-первых, ярмарка вакансий в любом городе достаточно обширна, чтобы на ней можно было найти подходящие вакантные должности для сотрудника вашего уровня подготовки
  • Во-вторых, руководители охотней берут на работу специалистов со средним уровнем подготовки, чем высококлассных профессионалов. Последними сложнее управлять, а способы их мотивации зачастую включают в себя лишь повышение заработной платы или должности, что компания не всегда может обеспечить.

Наконец, во время собеседования стремитесь держаться уверенно и улыбайтесь, а если обладаете тонким чувством юмора, то выберите момент, чтобы продемонстрировать и это свое достоинство, избегая, впрочем, пошлости и фамильярности.

Статья предоставлена порталом "Работа и Вакансии"

СТАТЬИ на эту же ТЕМУ

Открытые мероприятия

пн, 10 Августа, 2020 - 18:00
Одесса
Супервизия для психологов по методу арт-терапии
Арт-терапевтическая ассоциация (Одесский филиал)
Крошка Ру, Центр психологического сопровождения семьи
250 грн
ср, 12 Августа, 2020 - 18:30
Одесса
Менеджер по персоналу - HR + Трудовое законодательство и Кадровое делопроизводство. Обучающий курс
Институт современных профессий
2500 грн
ср, 12 Августа, 2020 - 19:00
Одесса
Курс для начинающего юриста-международника
Абсолют ПравоКонсалтинг, юридическая компания
4500 грн
ср, 12 Августа, 2020 - 19:00
Одесса
Курсы менеджера ВЭД и логистики в Одессе и онлайн
Абсолют ПравоКонсалтинг, юридическая компания
4500 грн