Проект «Управление людьми» направлен на подготовку лидеров и профессиональных управленцев, владеющих знаниями в области «человеческих взаимоотношений», обладающих адекватной самооценкой и стрессоустойчивостью, умеющих эффективно функционировать в условиях изменений.
Цель программы: раскрытие и развитие лидерских компетенций, обучение знаниям, навыкам и умениям необходимым для грамотного управления людьми. Одна из задач данного проекта - это сформировать качества харизматичного управленца.
Проект «Управление людьми» рассчитан на 2 модуля, каждый из которых состоит из 4 компетенций / тренингов.
- Первый модуль нацелен на глубокую проработку коммуникативно–переговорных навыков управленца. Поскольку управление – это «загребание жара чужими руками», основная функция руководителя – это коммуникация. Главная особенность мудрого лидера - умение проводить коммуникацию на таком уровне, чтобы исходная цель совпадала с полученным результатом. При этом высшим пилотажем является умение реализовывать собственные интересы, сохраняя конструктивные отношения.
- При прохождении второго модуля участники получат знания и навыки, позволяющие стать компетентными лидерами; сформировать образ руководителя, обладающего харизмой и авторитетом.
Организационные вопросы:
- Продолжительность курса: 2 модуля - 4 месяца (1 модуль рассчитан на 2 месяца). Каждый модуль включает в себя по 4 тренинга.
- Продолжительность одного тренинга - 2,5 дня каждый (классическая схема: пятница - вечер, суббота и воскресенье – два полных дня). Интервал между тренингами - через выходные.
- График работы: Пятница с 16 до 21; суббота и воскресение - с 10 до 18:30.
Стоимость участия: 3 500 грн./участник/ за один модуль (4 тренинга). При оплате наперед за весь курс обучения (за 2 модуля)– 6 500 грн.;
тем, кто до 10 мая запишется на 1 модуль и оплатит своё участие – скидка 200 грн/чел./модуль
Форма проведения: Обучение проходит в форме тренинговых занятий. Тренинг – это активный вид обучения, основанный на получении не только знаний и умений, но прежде всего - личного опыта, который в свою очередь формирует устойчивые профессиональные и личностные навыки.
- Предлагаемые тренинги включают в себя деловые и ролевые игры, проработку реальных, «живых» ситуаций, групповые дискуссии, теоретический материал (который тут же прорабатывается на практике), а также обратную связь от тренеров и участников.
- Все тренинги являются видео-тренингами, а именно - максимальное количество проигрываемых ролевых и деловых игр, а также ситуаций снимается на видеокамеру и тут же просматривается в группе, с целью детальной проработки изучаемого материала.
- В результате такого обучения участники получат не только знания в области управления, но и овладеют навыками необходимыми для эффективного руководителя.
Программа обучающего курса:
Если у Вас не вышло зарегистрироваться самостоятельно, Вы можете позвонить Николаевой Елене по тел.: +38-067-559-85-21, 093-567-21-03, 050-333-56-90, 094-956-00-10, (048) 703-70-10.