Как быстро и эффективно обучить свой персонал

***

Стоимость /для 1 чел./: 

2400 грн

Скидка /для заполнивших форму заявки/: 

 50 грн

Содержание
 

1. Построение схемы системы обучения персонала.
   • Кто учит. Личные и профессиональные качества руководителей, ответственных за обучение персонала.
   • Кого учит. Акмеология – наука об обучении взрослых. Принципы обучения взрослых людей.
   • Чему учит. Алгоритмы и стандарты работы .
   • Как учит. Основные методы и формы обучения.
   • С каким результатом. Цели и задачи обучения персонала на данном этапе.
   • Как проверяет результат обучения. Проверка и закрепление полученных знаний.
   • Как сделать, чтобы сотрудники хотели учиться. Мотивация постоянного и временного персонала на обучение.
   • Организация процесса самообразования и саморазвития. Как сделать, чтобы сотрудники хотели применять полученные знания, умения и навыки. Организация контроля за соблюдением стандартов работы.
2. Практические навыки руководителя при обучении персонала:
   • Выявление начального уровня знаний и умений сотрудников.
   • Обучение сотрудников при помощи инструктажа.
   • Обучение сотрудников при помощи ротации.
   • Обучение сотрудников через наставничество.
   • Обучение сотрудников через лекции и тренинги.
   • Обучение сотрудников методом деловой игры.
   • Создание рабочих обучающих материалов.

Формы работы: минилекция, работа в группах и минигруппах, деловые и ролевые игры, творческие задания. Участники тренинга получают набор рабочих материалов, шаблоны для организации внутреннего обучения.