Кадры и охрана труда: что входит в поле зрения инспектора Гоструда, приводим в порядок «трудовую» документацию
Это мероприятие уже прошло
ЕЩЕ из этой рубрики:
- Системний менеджмент: Компетенції високоефективного Керівника-Лідера - он-лайн - 22.04.2024
- Социальные хищники: злодеи в маске "добродетелей" - Киев - 24.04.2024
- Практикум внутрішнього аудиту системи менеджменту якості на основі ДСТУ ISO 9001 - он-лайн - 14.05.2024
Если ваше предприятие или ФЛП оказалось в «счастливчиках» и попало в план проверок Гоструда — 2018, то основным предметом проверки будет являться охрана труда и техника безопасности.
Вопросы же соблюдения законодательства о труде — прерогатива инспекционных посещений и невыездных инспектирований инспекторов Гоструда. Причем в ряды последних могут затесаться и представители органов местного самоуправления, получившие соответствующее удостоверение.
На нашем семинаре вы узнаете на какую кадровую документацию обращают внимание инспекторы Гоструда, а также что необходимо соблюдать в вопросах охраны труда. Раздаточный материал будет содержать образцы необходимых «трудовых» документов.
Программа:
- «Трудовое» инспектирование и ответственность сквозь призму кадровых документов
- Инспектирование: коротко о главном.
- Ответственность работодателей за «трудовые» нарушения.
- Штрафы по КУоАП.
- Уголовная ответственность за нарушение законодательства о труде.
- Коллективный договор: право или обязанность?
- Обязательность заключения.
- Сфера заключения и стороны.
- Право на ведение переговоров.
- Подготовка к заключению.
- Обсуждение и утверждение.
- Регистрация и вступление в силу.
- Правила внутреннего трудового распорядка
- ПВТР: общие требования.
- Разработка и утверждение ПВТР.
- Штатное расписание: от составления до изменения
- Штатное расписание — обязательный документ.
- Утверждение штатного расписания.
- Изменение штатного расписания.
- Должностные (рабочие) инструкции
- Для кого должностные, а для кого — рабочие.
- Разделы инструкции: «великолепная семерка».
- Движение кадров
- Документы, предоставляемые при приеме на работу.
- Трудовой договор.
- Приказ о приеме на работу.
- Личная карточка работника.
- Оформляем перевод (перемещение) внутри предприятия.
- Увольнение с работы: особенности оформления.
- Работа и отдых: документальное оформление
- Работа в выходные и праздничные дни.
- Оформляем сверхурочные работы.
- Неполное рабочее время.
- Командировки работников: документальное сопровождение.
- Порядок оформления ежегодных отпусков.
- Особенности оформления учебного отпуска.
- Отпуск без сохранения зарплаты.
- Здоровье работника — необходимый ресурс
- Охрана труда: обязанности работодателей и работников.
- Гарантии прав работников на охрану труда.
- Охрана труда отдельных категорий работников.
- Организация охраны труда на предприятии
- Регулирование охраны труда в коллективном договоре.
- Подразделение охраны труда, его функции и задачи.
- Деятельность уполномоченных по вопросам охраны труда.
- Комиссия по вопросам охраны труда.
- Документация по охране труда.
- Аттестация рабочих мест
- Зачем проводить аттестацию.
- Порядок проведения аттестации.
- Документальное оформление результатов аттестации.
- Учет расходов на аттестацию рабочих мест.
- Обучение по вопросам охраны труда
- Организация обучения по вопросам охраны труда на предприятии.
- Спецобучение и проверка знаний по вопросам охраны труда.
- Инструктаж по вопросам охраны труда.
- Стажировка, дублирование и допуск работников к работе.
- Медосмотры работников
- Категории работников, подлежащие обязательным медосмотрам.
- Порядок проведения медосмотров.
- Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты
- Кого обеспечивать средствами индивидуальной защиты.
- Нормы выдачи.
- Порядок обеспечения средствами индивидуальной защиты.
- Использование средств индивидуальной защиты.
- Сверхнормативное обеспечение средствами индивидуальной защиты.
- Бесплатное молоко и питание
- Выдача молока или других равноценных пищевых продуктов.
- Предоставление лечебно-профилактического питания.
- Обеспечение работников газированной соленой водой.
- Вакцинация работников
- Вакцинация обязательная и добровольная.
- Организуем проведение вакцинации.
- Аптечка на предприятии
- Когда наличие аптечки обязательно.
- Аптечка в офисе.
- Содержимое аптечки.
- Медпункт на предприятии
- Создавать/не создавать медпункт?
- Организация медпункта.
- Контроль и ответственность в сфере охраны труда
- Проверки органов Гоструда.
- Санкции, налагаемые на работодателей.
- Административные санкции.
- Уголовная ответственность за нарушения законодательства об охране труда.